<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?><?xml-stylesheet type="text/xsl" href="/local/templates/g4/components/openregion/news/news/openregion/news.list/rss/style.xsl"?><rss version="2.0">
  <channel>
    <title>Новости - Администрация муниципального округа Навашинский</title>
    <link>https://navashino.nobl.ru</link>
    <description></description>
    <lastBuildDate>Fri, 01 May 2026 01:43:55 +0300</lastBuildDate>
    <ttl>60</ttl>
          <item>
        <title>Об электронной регистрации коллективных договоров</title>
        <link>https://navashino.nobl.ru/presscenter/news/134347/</link>
        <description><![CDATA[      Управление по труду и занятости населения Нижегородской области (далее – Управление) информирует, что в соответствии со статьей 50 Трудового кодекса Российской Федерации Управление осуществляет уведомительную регистрацию коллективных договоров и дополнительных соглашений о внесении изменений и (или) дополнений в коллективный договор, заключенных на территории Нижегородской области, в порядке, утвержденном постановлением Правительства Нижегородской области от 16.03.2018 № 162 (далее – государственная услуга).
      В целях цифровизации государственной услуги и оптимизации работы пользователей государственной услуги рекомендует для предоставления в Управление комплекта документов для проведения уведомительной регистрации коллективных договоров, соглашений (далее – комплект документов) использовать подсистему «Единый Интернет-портал государственных и муниципальных услуг (функций) Нижегородской области» по ссылке https://gu.nnov.ru/services/432cb07c-04ca-4b26-b3e6-0cb54186fc90/targets/c3a4413f-68d4-4450-9d47-fd682bfacaa0/onlyOneTarget=Y&selected=registrcollectivdogovor
Указанный способ предоставления комплекта документов позволит пользователям государственной услуги:
- сократить время получения комплекта документов управлением и время получения результата оказания государственной услуги;- сократить материальные расходы, в том числе на расходные печатные материалы и доставку комплекта документов (транспортные, почтовые расходы).
Контактное лицо от Управления: Дмитриева Наталия Сергеевна, консультант отдела регулирования трудовых отношений - 215-90-43 (314).
     Администрация городского округа Навашинский Нижегородской области рекомендует Вам использовать данную информацию для применения в работе.
     Инструкция по подаче заявления о проведении уведомительной регистрации коллективного договора и дополнительного соглашения о внесении изменений и (или) дополнений к коллективному договору через «Единый Интернет-портал государственных и муниципальных услуг (функций) Нижегородской области прилагается.
Подача заявления о проведении УР КД или ДС через РПГУ_инструкция.pdf
]]></description>
        <category></category>
                  <pubDate>Пт, 04 июл 2025 14:29:00 +0300</pubDate>
              </item>
          <item>
        <title>Расследование несчастных случаев на производстве является обязанностью работодателя.</title>
        <link>https://navashino.nobl.ru/presscenter/news/84849/</link>
        <description><![CDATA[Работники обязаны незамедлительно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о происшедшем несчастном случае.Для расследования несчастного случая работодатель обязан незамедлительно создать комиссию в составе не менее 3 человек.В состав комиссии включаются:- специалист по охране труда или лицо, назначенное ответственным за организацию работы по охране труда приказом (распоряжением) работодателя;- представители работодателя;- представители выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников (при наличии такого представительного органа);- уполномоченный по охране труда (при наличии).
При этом с учетом количества пострадавших, тяжести полученных ими повреждений, места, где произошел несчастный случай и других обстоятельств, в состав комиссии должны быть включены и иные представители.Лица, на которых непосредственно возложено обеспечение соблюдения требований охраны труда на участке (объекте), где произошел несчастный случай, в состав комиссии не включаются.Работник имеет право на личное участие или участие через своих представителей (иных доверенных лиц) в расследовании происшедшего с ним несчастного случая на производстве.
Во всех случаях состав комиссии должен состоять из нечетного числа членов.Законодательством установлены определенные сроки расследования несчастных случаев:- легкие повреждения здоровья - в течение 3 календарных дней;- тяжелые повреждения здоровья, либо несчастного случая (в том числе группового) со смертельным исходом - в течение 15 календарных дней.По результатам расследования несчастного случая, который был квалифицирован комиссией как связанный с производством, должен быть оформлен акт.Источник: Федеральная служба по труду и занятости (VK)Подробнее вы можете прочитать на портале «Онлайнинспекция.рф» по ссылке (clck.ru/3CZLyJ).#несчастныйслучай

]]></description>
        <category></category>
                  <pubDate>Пт, 16 авг 2024 11:20:00 +0300</pubDate>
              </item>
      </channel>
</rss>
