Квалификационные требования
Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в Администрации городского округа Навашинский
Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в Администрации городского округа Навашинский Нижегородской области (далее - квалификационные требования) предъявляются к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, профессиональным знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей, и устанавливаются на основе типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы, указанных в Законе Нижегородской области от 03.08.2007 № 99-З «О муниципальной службе в Нижегородской области», в соответствии с группами должностей муниципальной службы.
Квалификационные требования, необходимые для исполнения должностных обязанностей, включаются в должностные инструкции муниципальных служащих, утверждаемые главой Администрации городского округа Навашинский Нижегородской области.
Квалификационные требования к уровню профессионального образования
Для замещения должностей муниципальной службы высшей группы должностей муниципальной службы обязательно наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры.
Для замещения должностей муниципальной службы главной группы должностей муниципальной службы, ведущей группы должностей муниципальной службы, старшей группы должностей муниципальной службы обязательно наличие высшего профессионального образования.
Для замещения должностей муниципальной службы младшей группы должностей муниципальной службы обязательно наличие профессионального образования.
Квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы п специальности
Квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимым для замещения муниципальными служащими соответствующих должностей муниципальной службы, устанавливаются дифференцированно по группам должностей муниципальной службы:
1) высшие должности муниципальной службы - не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
2) главные должности муниципальной службы - не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
3) ведущие, старшие и младшие должности муниципальной службы - требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются.
Квалификационные требования к профессионалным знаниям и умениям.
Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего его должностной инструкцией. Должностной инструкцией муниципального служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки.
Более подробную информацию о поступлении на муниципальную службу в Администрацию городского округа Навашинский Нижегородской области можно уточнить у заведующего отделом муниципальной службы и кадровой работы управления делами Ивентьевой Валентины Владимировны по телефону (83175) 5-53-94.
В Администрации городского округа Навашинский Нижегородской области формируется нормативная правовая база, необходимая для организации деятельности органа местного самоуправления. Приведение нормативной правовой базы в соответствие с требованиями действующего законодательства осуществляется при взаимодействии с органами исполнительной власти Нижегородской области и Ассоциацией «Совет муниципальных образований Нижегородской области».